Read Soft Skills by Tomas Bohinc Online

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Soft Skills sind im modernen Arbeitsalltag immer gefordert Je flacher die Hierarchien im Unternehmen, umso mehr werden von den einzelnen Mitarbeitern die Schl sselqualifikationen wie Teamf higkeit, Organisationstalent oder Redegewandtheit erwartet Aber vor allem, wenn Sie die Karriereleiter hinaufklettern wollen, entscheiden Sie neben fachlichen Kompetenzen dar ber, ob Sie die anvisierte F hrungsposition erreichen Soft Skills das sind die F higkeiten, mit anderen zielgerichtet zu reden im Meeting, beim Verkaufsgespr ch, in einer Verhandlung oder am Telefon, im Team zu arbeiten oder ein Projekt bzw eine Moderation erfolgreich zu leiten und andere zu berzeugen zum Beispiel durch eine gelungene Pr sentation In diesem Buch erfahren Sie, wie Sie Ihre Soft Skills gezielt, z B durch Feedback, verbessern und erfolgreich in der Praxis anwenden k nnen Auf der CD ROM finden Sie zahlreiche Arbeitsmittel f r den direkten Einsatz am Arbeitsplatz.Der AutorDr Tomas Bohinc kann auf langj hrige Erfahrungen in einem gro en Unternehmen zur ckblicken Seit 2001 ist er bei T Systems im Bereich Personalentwicklung t tig Seit ber 15 Jahren erscheinen von ihm regelm ig Fachartikel und B cher zu Kommunikations , Management und HR Themen Er ist Trainer zu Themen wie Moderation, Gespr chsf hrung und Konfliktmanagement Unter anderem hat er eine Trainingsreihe zu Soft Skills f r Projektleiter konzipiert und acht Jahre lang durchgef hrt....

Title : Soft Skills
Author :
Rating :
ISBN : 3800636182
ISBN13 : 978-3800636181
Format Type : Hardcover
Language : Deutsch
Publisher : Vahlen Auflage 1 3 Juni 2009
Number of Pages : 208 Seiten
File Size : 869 KB
Status : Available For Download
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Soft Skills Reviews

  • Two Dogs
    2018-10-26 05:41

    NAchdem Dr. Bohinc schon sein exzellentes Buch über Projektmanagement vorgestellt hatte, war ich natürlich neugierig, ob das neueste Werk "Soft Skills" ebenso hilfreich sein würde.Mein Fazit: Ein echtes Handbuch im wahrsten Sinne des Wortes, eine unerlässliche Informations- und Inspirationsquelle für den modernen, erfolgreichen Manager, für erfolgreiche und befriedigende Zusammenarbeit im Team, unerlässlich für den modernen Consultant. Wir wissen heute, dass Softskills für den berufl. Erfolg mindestens genau so, wahrscheinlich sogar erheblich wichtiger sind, als das Wissen um die Hard Facts. Das vorliegende Buch gibt uns in bestechender Klarheit, der nötigen Kürze, aber auch der nötigen Würze und ausreichend Illustrationen (ein Bild sagt mehr als 1000 Worte..) einen meines Erachtens nach vollständigen Überblick über das entsprechende Fachwissen und darüberhinaus kurze, leicht verständliche und umsetzbare Tipps für die Anwendung. Man merkt dem Autor an, dass seine Hinweise und Tipps vor dem Hintergrund realistischer Erfahrungen im Berufsleben gesammelt und aufbereitet wurden. Das Buch hebt sich wohltuend von den unzähligen Werken ab, die reine Theorie ohne Praxisbezug anbieten und den Leser bei der Umsetzung alleine lassen, nebenbei noch den Verdacht erwecken, die Motivation zum Schreiben sei dem reinen Kommerz geschuldet. Hier spürt man, dass der Sache gedient werden will, dass eine echte Hilfe angeboten werden will. Darüber hinaus bin ich sicher, dass sich dieses Buch wegen seiner Praxisnähe, Umsetzbarkeit, Lesbarkeit und durchdachten Ökonomie der Informationen und Ihrer Aufbereitung/Darbietung zum Standardwerk entwickeln wird.Ihr merkt, ich bin begeistert!

  • Christine
    2018-10-24 04:53

    Das jüngste Werk von Tomas Bohinc: '"Soft Skills: Die Schlüssel zum Erfolg in der Fachkarriere" verdeutlicht nicht nur die Wichtigkeit dieser Thematik, sondern ist auch ein Repertoire an Praxisbeispielen, Instrumenten und Methoden rund um das Thema Soft Skills.Die sehr klare optische und inhaltliche Strukturierung sowie die Vielfalt an Beispielen, Übungsaufgaben, Merksätzen und Kurzzusammenfassungen fördert das Verständnis und den Drang das Gelesene in die Arbeitspraxis umzusetzen.Von der ersten bis zur letzten Seite wird auf die ganzheitliche Vermittlung der Thematik geachtet.Dr. Tomas Bohinc klärt nicht nur anfänglich das grundlegende Verständnis und die Bedeutung der 'weichen Fähigkeiten', sondern bricht nach der allgemeinen Darstellung theoretischer Lösungsstrategien und Modelle, diese bis auf die Individualebene herunter.Positiv ist hervorzuheben, dass bei der Klassifizierung der Kompetenzen, auch die oftmals vernachlässigte emotionale Intelligenz ihre Berücksichtigung findet und die gängigen Theorien und Modelle von Schulz von Thun, Joseph Luft und Harry Ingham dargestellt werden.Durchgehend wird auf eine mehrdimensionale Darstellung der Methoden und Modelle wert gelegt, die auch auf jegliche Arbeitsbeziehungskonstellationen in der Praxis transferiert werden.Die beigefügte CD-ROM ermöglicht, neben den im Buch enthaltenen Übungen eine vertiefte und intensive Nachbearbeitung der vorgestellten Methoden.Die darauf enthaltenen Merkblätter, Arbeitshilfen und Checklisten ermöglichen nicht nur eine Selbsteinschätzung, sondern bieten auch eine Hilfestellung für die Umsetzung in der Praxis.Dem Autor ist mit diesem Buch ein Praxishandbuch gelungen, in dem sehr anschaulich dargestellt wird, warum Soft Skills heutzutage unverzichtbar sind und wie sie gezielt im Arbeitsalltag angewendet werden können. Durch die klare Struktur und den dargestellten Methoden und Übungen sollte das Buch jederzeit als Nachschlagewerk genutzt werden.

  • Katrin
    2018-11-05 00:40

    Das Buch wird „dicht“ durch seine Kombination aus konkreten Erläuterungen und der Vielfalt von lebendigen nachvollziehbaren Praxisbeispielen. Gelegentliche kurze Übungen, präzise formuliert, lassen sich rasch, unkompliziert und ohne große Hemmschwelle ausprobieren und auf eigene Belange anpassen. Für Neulinge und Erfahrene im Projektgeschäft ein empfehlenswertes nützliches Handbuch, das man immer wieder aus dem Regal zieht um nachzuschlagen. Auch wenn die Themen für erfahrene Projektmanagement-Praktiker wahrscheinlich keine kompletten Überraschungen sind, wird es besonders lesenswert durch seine unaufgeregt zurückhaltende Darstellung der Fakten, stets flankiert durch Anwendungsbeispiele, aus denen geballte Kompetenz und gelebte Erfahrung spricht.